Кількість вакансій на Happy Monday зростає: кого шукають роботодавці?

Продовжуємо ділитися інсайтами ринку праці, які підсвічує публічний дашборд на платформі Happy Monday. У липні кількість вакансій продовжила зростати, серед роботодавців високий попит на проєктних менеджерів, SMM-фахівців та копірайтерів, але пошукачі виявляють більше інтересу до інших позицій. Деталі — у матеріалі.

У липні 2024 року ринок праці в диджитал та креативних індустріях продовжив зростання. Незважаючи на літню сезонність (коли пропозицій роботи зазвичай трохи менше), кількість вакансій на Happy Monday впевнено збільшилась на 15,9% (до 677 вакансій) у порівнянні з червнем, коли було зафіксовано 584 вакансії. Це найкращий показник з листопада 2023 року. І це хороша новина для кандидатів у пошуку можливостей.

Топ професій липня за кількістю вакансій

У липні 2024 року найбільш популярними професіями, на які припало найбільше вакансій, стали:

1. Project manager — 88 вакансій (середня кількість відгуків на вакансію: 20)
2. SMM, Copywriting — 70 вакансій (середня кількість відгуків: 13)
3. PR, Communications — 65 вакансій (середня кількість відгуків: 15,1)
4. Фандрайзинг та гранти — 49 вакансій (середня кількість відгуків: 6,9)
5. Program manager — 41 вакансія (середня кількість відгуків: 14,7)

Серед нових професій, які з’явилися в топі липня, варто відзначити такі ролі, як SEO, ASO і PPC marketing. Це вказує на підвищений попит на спеціалістів з цифрового маркетингу, що відповідає трендам на ринку, пов’язаним зі зростанням електронної комерції та онлайн-активностей.

Найпопулярніші вакансії серед пошукачів

Липень 2024 року ознаменувався підвищеною цікавістю пошукачів до SEO та ASO позицій з середнім показником відгуків на вакансію 37.9. Також в першу трійку увійшли вакансії Event manager та групи Education в цілому. Тут середня кількість відгуків на одну пропозицію становила 37.8, що свідчить про високу конкуренцію серед кандидатів та значний інтерес до цих ролей. 

Вакансії зі сфери маркетингу історично добре себе показують на Happy Monday. Так, наприклад, позиції PPC marketing, Linkbuilder, Content editor вже класично привернули значну увагу кандидатів з середніми показниками 30+ відгуків на вакансію відповідно. 

Як і в попередні місяці, пошукачі активно цікавились дизайнерськими вакансіями, зокрема до десятки найпопулярніших увійшли вакансії Illusration, Product / UX / UI design, Graphic design. Але самих вакансій ще трохи менше, ніж хотілося б, — закликаємо роботодавців користуватися нагодою та приходити до нас з пропозиціями роботи для дизайнерів.

А от лідер минулого місяця — вакансії Operations Manager — в липні мали менше уваги, ніж зазвичай. 

Загалом, липень підтвердив високий попит на менеджерські та маркетингові позиції, що відображає орієнтацію ринка на ефективне управління та просування продуктів і послуг.

Найактивніші компанії місяця

У липні серед бізнес-роботодавців найбільше вакансій пропонували такі компанії:

1. DataArt — 21 вакансія (IT сервісні)
2. BetterMe — 13 вакансій (IT продуктові)
3. Laba Group — 10 вакансій (IT продуктові, освітні)
4. Міжнародний європейський університет — 8 вакансій (освітні)
5. Uklon — 7 вакансій (IT продуктові).

Також в десятку найактивніших роботодавців місяця увійшли Creative States, /nnov8, Fozzy Group, Vodafone Україна та Perfect PR.

Серед міжнародних організацій найбільше вакансій пропонували такі компанії:

1. IREX — 10 вакансій.
2. Mercy Corps — 9 вакансій.
3. Pact, Inc. — 7 вакансій.
4. Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ) GmbH — 7 вакансій.
5. The Norwegian Refugee Council (NRC) — 6 вакансій.
   

Варто відзначити, що серед міжнародних організацій лідерами за кількістю відкритих вакансій залишаються такі організації, як IREX та Mercy Corps, що демонструє їхню активність у підтримці та розвитку програм в Україні. В десятці липня також — Caritas Czech Republic in Ukraine, Мальтійська служба допомоги, The International Committee of the Red Cross (ICRC), Представництво Фонду цивільних досліджень та розвитку США, Chemonics International inc. / PFRU, Товариство Червоного Хреста України.

Серед некомерційних організацій найактивніше наймали ГО Інтерньюз-Україна, FHU 360, БО Українська освітня платформа, savED, Центр розвитку КСВ та інші.

Висновок

Отже, дані за липень підтверджують впевнений ріст активності на нашій платформі після травневого спаду. Це свідчить про відновлення інтересу як з боку роботодавців, які активно публікують нові вакансії, так і з боку пошукачів, які проявляють високий рівень залученості.

Ми закликаємо HR-спеціалістів і кандидатів активніше користуватися нашим дашбордом. Для роботодавців це чудовий інструмент для оцінки ефективності їхніх пропозицій і моніторингу загальної активності на ринку праці. Пошукачі ж можуть скористатися актуальними даними для більш усвідомленого вибору вакансій, адаптуючи свої стратегії пошуку роботи до нових ринкових реалій.

Приєднуйтесь до нас, щоб отримувати найактуальнішу інформацію, знаходити нові можливості й досягати успіху разом з нами!